在制订培训规划时,设计评估标准的目标是( )。A.明确员工现有技能与理想状态间的

最全题库2022-08-02  41

问题 在制订培训规划时,设计评估标准的目标是( )。A.明确员工现有技能与理想状态间的差距B.选择测评工具,明确评估的指标和标准C.收集有关新岗位和现在岗位要求的数据D.明确培训的要求,预测培训的潜在困难

选项 A.明确员工现有技能与理想状态间的差距
B.选择测评工具,明确评估的指标和标准
C.收集有关新岗位和现在岗位要求的数据
D.明确培训的要求,预测培训的潜在困难

答案 B

解析 在制订培训规划时,设计评估标准的目标是选择测评工具,明确评估的指标和标准。因此,本题应该选B。
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