首页
登录
公务员类
下列各项中,( )可以避免绩效信息失真现象的发生。A.科学构建绩效考评指标体系
下列各项中,( )可以避免绩效信息失真现象的发生。A.科学构建绩效考评指标体系
admin
2022-08-02
45
问题
下列各项中,( )可以避免绩效信息失真现象的发生。A.科学构建绩效考评指标体系B.不断完善绩效信息收集方式C.健全绩效信息资源开发质量保障体系D.采用本企业人力资源管理部门自己编制的绩效考评表格E.不断提高绩效信息提供者的职业道德和责任意识 确认答案
选项
A.科学构建绩效考评指标体系
B.不断完善绩效信息收集方式
C.健全绩效信息资源开发质量保障体系
D.采用本企业人力资源管理部门自己编制的绩效考评表格
E.不断提高绩效信息提供者的职业道德和责任意识 确认答案
答案
ABCE
解析
为了确保绩效信息的真实性,有效地考评绩效,就必须尽量避免绩效信息失真的问题发生,避免绩效信息失真问题的做法包括以下几点:①科学构建绩效考评指标体系;②不断完善绩效信息收集方式;③健全绩效信息资源开发质量保障体系;④不断提高绩效信息提供者的职业道德和责任意识。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/gongwuyuan/2566135.html
本试题收录于:
人力资源类 电网题库国家电网招聘分类
人力资源类 电网
国家电网招聘
相关试题推荐
PSTN采用的信息交换方式是线路交换。()
用以使发送方确认接收方是否正确收到了由它发送的数据信息的方法称为反馈差错控制。通
计算机网络的应用主要包括()。A.办公自动化 B.管理信息系统 C.过程控制
根据数据信息在传输线上的传送方向,数据通信方式有()。A.单工通信 B.半双工
电信网按信息类型分类,可分为公用通信网和专用通信网。()
SDH技术是一套完整的标准化数字信号同步技术,可以完成信息的()。A.同步传输
无线传感器网络通过无线网络,传感器节点之间可以相互交换信息,也可以把信息传送到远
无线自组织网络中,通过拓扑发现技术节点可以学习到全部拓扑信息。()
NFC与蓝牙相比,NFC面向近距离交易,适用于交换财务信息或敏感的个人信息等重要
所谓无失真,是指信道的输入信号与输出信号相比,只是大小与出现的时间相同,而波形上
随机试题
Negotiationsworkwonders.Thisisparticularlysoininternationalbusiness
[originaltext]M:Hi,Mary.Comeonin.W:Uh,yeah,Istoppedbytoseeifyou
[originaltext]Officer:Mrs.Harrison(It),thanksverymuchforcomingdownher
Haveyoueverreceived______ofwhathashappenedtoher?A、thewordB、wordsC、w
[originaltext]W:I’msorry,Mike.Ihavetoputoffourmeetingtillfouro’clo
SecretsofGrade-AParentsA)WhenCareyGrahamstartedGradeOne,hegot
工作电流在8000A以上范围内的母线一般采用()A.矩形导体 B.
儿科病房空气培养细菌总数的卫生学标准为A.≤20cfu/m B.≤50Cfu/
患儿,女,1岁。发热3天,频繁呕吐1天,伴惊厥3次。查体:精神委靡,前囟1cm×
对于工业建设项目,生态环境影响论证的子目标包括()。A.环境影响评价 B
最新回复
(
0
)