2. 公务员类
  3. 不定时工作制是指因生产特点、工作特点需要或职责范围的关系，无法按标准工作时间衡量

不定时工作制是指因生产特点、工作特点需要或职责范围的关系，无法按标准工作时间衡量

免费题库2022-08-02  71
问题 不定时工作制是指因生产特点、工作特点需要或职责范围的关系，无法按标准工作时间衡量或需要机动作业的企业职工所采用的一种工时制度。根据以上定义，下列属于不定时工作制的是：A王某任教于某市重点中学，经常加班批改作业B李某是某报社的记者，经常报道现场新闻C张某在某大型超市担任品牌促销员D赵某在某市政府后勤部门做接待工作
选项
答案 B
解析 第一步：抓住定义中关键词。

定义的关键词有“无法按标准工作时间衡量”、“需要机动作业”、“ 生产特点、工作特点需要或职责范围”。

第二步：逐一判断选项。

A、C、D项，工作时间性质都属于定时工作制；

B项，由于新闻事件的突发性，记者的工作时间是难以固定的，符合“无法按标准工作时间衡量”、“需要机动作业”。

故正确答案为B。
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