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某单位共有比名员工,因缺乏科学管理,人浮于事和分配不合理的现象十分严重,工资只分
某单位共有比名员工,因缺乏科学管理,人浮于事和分配不合理的现象十分严重,工资只分
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2022-08-02
59
问题
某单位共有比名员工,因缺乏科学管理,人浮于事和分配不合理的现象十分严重,工资只分高、低两类。单位中不干事的比干事的还多,干事者中工资低的人比不干事者中工资低的人还多。令人稍感欣慰的是,在不干事的人中,工资高的只占少数;另外,毕竟还有工资不低的干事者。小张最近离开了这个单位,但是该单位人员的上述结构并未因此而改变。据此,可以推断小张原来在单位中是:A.工资髙的干事者B.工资低的干事者C.工资高的不干事者D.工资低的不干事者
选项
A.工资髙的干事者
B.工资低的干事者
C.工资高的不干事者
D.工资低的不干事者
答案
C
解析
由“16名员工中不干事的比干事的多”可知不干事的>9人,干事的实7人;再由“不干事的人中,工资高的占少数”可知工资低的不干事的这5,工资髙的不干事的实4人;由“还有工资不低的干事者”,即工资高的干事者这1,则工资低的干事者¢6人;再由“干事者中工资低的比不干事者中工资低的人还多”,可知工资低的不干事者只能是5人,工资低的干事者只能是6人,工资高的不干事者是4人,工资高的干事者只有1人。由小张离开该单位,上述结构未变化可知,小张只能是工资高的不干事者。故答案选C。
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江苏公务员行政能力测试
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