2. 从业资格
  3. 下列各项中，不属于劳动聘用合同主要内容的是（　　）。A.双方建立聘用和被聘用劳动

下列各项中，不属于劳动聘用合同主要内容的是（　　）。A.双方建立聘用和被聘用劳动

练习题库2022-08-02  100
问题 下列各项中，不属于劳动聘用合同主要内容的是（　　）。A.双方建立聘用和被聘用劳动关系的意愿B.变更合同的条件C.工作内容D.劳动保护和工作条件
选项 A.双方建立聘用和被聘用劳动关系的意愿
B.变更合同的条件
C.工作内容
D.劳动保护和工作条件
答案 B
解析 劳动聘用合同的主要内容有：双方建立聘用和被聘用劳动关系的意愿，聘用期限（分固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限），工作内容（即聘用从事哪类工作），劳动报酬（包括工资、奖金、福利待遇的分配形式），劳动保护和工作条件，工作纪律，合同终止条件，违约责任等。B项属于岗位聘用合同的内容。岗位聘用合同的内容一般有岗位名称，聘任期限，对文化程度和专业技能的要求，工作的质量和数量要求，劳动报酬，工作纪律，工作条件，变更合同的条件，违约责任等。
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