《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定，雇员因故意或

免费题库2022-08-02 67

问题《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定，雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。（　　）

选项

答案对

解析《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第9条规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/2073718.html

导游证

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)