2. 从业资格
  3. 银行合规管理的绩效考核和问责通常分为两个层面：一是，对经营管理部门管理层和工作人

银行合规管理的绩效考核和问责通常分为两个层面：一是，对经营管理部门管理层和工作人

最全题库2022-08-02  56
问题 银行合规管理的绩效考核和问责通常分为两个层面：一是，对经营管理部门管理层和工作人员的考核问责，二是（）。A.对合规部门董事会和监事会问责B.对合规部门管理层和工作人员问责C.对合规部门监事会和理事会问责D.对合规部门股东会和工作人员问责
选项 A.对合规部门董事会和监事会问责
B.对合规部门管理层和工作人员问责
C.对合规部门监事会和理事会问责
D.对合规部门股东会和工作人员问责
答案 B
解析 银行合规管理的绩效考核和问责通常分为两个层面：
一是，对经营管理部门管理层和工作人员的考核问责，二是对合规部门管理层和工作人员问责
考点
合规管理的基本机制
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