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教师的( )是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。A.考核结果 B.业务水平
教师的( )是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。A.考核结果 B.业务水平
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2022-08-02
79
问题
教师的( )是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。A.考核结果B.业务水平C.工作态度D.工作成绩
选项
A.考核结果
B.业务水平
C.工作态度
D.工作成绩
答案
A
解析
详见《中华人民共和国教师法》第二十四条规定。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1143800.html
本试题收录于:
中学综合素质题库教师资格笔试分类
中学综合素质
教师资格笔试
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