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  3. 《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011—2020年）》提出了建立健全社会

《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011—2020年）》提出了建立健全社会

admin2022-08-02  32
问题 《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011—2020年）》提出了建立健全社会工作专业人才管理体制机制，其主要举措包括进一步加强相关法制建设，形成（   ）的社会工作专业人才发展环境。A.科学化B.制度化C.规范化D.法治化E.公开化
选项 A.科学化
B.制度化
C.规范化
D.法治化
E.公开化
答案 ABC
解析 本题考察的是建立健全社会工作专业人才管理体制机制。
进一步加强相关法制建设，推动社会工作立法，制定社会工作专业人才管理条例，建立健全社会工作专业人才信息披露、专业督导、服务评估、行业自律、继续教育、违纪处置、职业道德规范等配套制度，用法律法规明确社会工作专业人才的职责权利、规范职业行为，形成科学化、制度化、规范化的社会工作专业人才发展环境。
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本试题收录于： 中级社会工作法规与政策题库社会工作者分类

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