2. 从业资格
  3. 简述直接传授型培训法包括哪些内容？

简述直接传授型培训法包括哪些内容？

最全题库2022-08-02  34
问题 简述直接传授型培训法包括哪些内容？
选项
答案
解析 直接传授型培训法适用于知识类培训，主要包括讲授法、专题讲座法和研讨法等。
讲授法是指教师按照准备好的讲稿系统地向受训者传授知识的方法。它是最基本的培训方法，适用于各类学员对学科知识、前沿理论的系统了解，主要有灌输式讲授、启发式讲授、画龙点睛式讲授三种方式。讲课教师是讲授法成败的关键因素。
专题讲座法形式上和课堂教学法基本相同，但在内容上有所差异。课堂教学一般是系统知识的传授，每节课涉及一个专题，接连多次授课；专题讲座是针对某一个专题知识，一般只安排一次培训。这种培训方法适合于管理人员或技术人员了解专业技术发展方向或当前热点问题等方面知识。
研讨法是指在教师引导下，学员围绕某一个或几个主题进行交流，相互启发的培训方法。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1032933.html
本试题收录于： 三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)