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简述面试的目标。
简述面试的目标。
题库
2022-08-02
67
问题
简述面试的目标。
选项
答案
解析
1.对面试考官而言,其作为单位代表,行使单位赋予他的考评、挑选的权力。为了使面试活动成功完成,一般应明确以下目标。
(1)营造一种融洽的会谈气氛,使应聘者能够正常发挥自己的实际水平。
(2)让应聘者更加清楚地了解应聘单位的发展状况、应聘岗位的信息和相应的人力资源政策等。
(3)了解应聘者的专业知识、岗位技能和非智力素质。
(4)决定应聘者是否通过本次面试等。
2.对应聘者而言,应聘者虽然在选择环节处于弱势地位,但他也有权挑选,他希望通过面试过程进一步了解用人单位、应聘岗位,最终作出自己的决定。一般来说,应聘者应明确以下目标。
(1)创造一个融洽的会谈气氛,尽量展现出自己的实际水平。
(2)有充分的时间向面试考官说明自己具备的条件。
(3)希望被理解、被尊重,并得到公平对待。
(4)充分地了解自己关心的问题。
(5)决定是否愿意来该单位工作等。
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三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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