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头脑风暴法又称研讨会法、讨论培训法或（ ）。A.模拟训练法 B.敏感性训练法
头脑风暴法又称研讨会法、讨论培训法或（ ）。A.模拟训练法 B.敏感性训练法
admin
2022-08-02
55
问题
头脑风暴法又称研讨会法、讨论培训法或（ ）。A.模拟训练法B.敏感性训练法C.管理加值训练法D.管理者训练法
选项
A.模拟训练法
B.敏感性训练法
C.管理加值训练法
D.管理者训练法
答案
C
解析
头脑风暴法又称研讨会法、讨论培训法或管理加值训练法，其特点是培训对象在培训活动中相互启发思想、激发创造性思维，它能最大限度地发挥每个参加者的创造能力，提供解决问题的更多更好的方案。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1031453.html
本试题收录于：
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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