首页
登录
从业资格
(2015年5月)在大型公司中。总经理、管理人员的绩效考评一般采用( )考评方
(2015年5月)在大型公司中。总经理、管理人员的绩效考评一般采用( )考评方
考试题库
2022-08-02
39
问题
(2015年5月)在大型公司中。总经理、管理人员的绩效考评一般采用( )考评方法。A.结果导向型B.行为导向型主观C.品质导向型D.行为导向型客观
选项
A.结果导向型
B.行为导向型主观
C.品质导向型
D.行为导向型客观
答案
A
解析
一般来说,在生产企业中,一线人员宜采用以实际产出结果为对象的考评方法,而从事管理性或服务性工作的人员宜采用以行为或品质特征为导向的考评方法;在一些大的公司中,总经理、管理人员或专业人员宜采用以结果为导向的考评方法,而低层次的一般员工通常采用以行为或特征为导向的考评方法。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1030368.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
小孟今年14岁,患有严重的癫痫病,需要长期住院进行治疗。小孟的父亲近期由于公司裁
针对涉毒人员的社会工作介入,不包括()。A.提供戒毒康复服务 B.提供生活辅
医疗救助主要覆盖()。A.最低生活保障家庭成员 B.特困供养人员 C.农村
某社会公益组织是专门为流浪乞讨人员开展外展服务的组织。下面的内容中,()属于他
()是对某些在监服刑人员因特殊原因(如年老体弱、重病、怀孕等)而暂予监外执行的
矫正社会工作领域中的院舍训练,通常是为违法犯罪人员尤其是()而设置的,在不同国
关于企业社会工作中小组工作对象中管理人员的工作内容有()。A.协助他们适应劳资关
在社区矫正的社会工作领域中,属于院舍训练的组织管理的服务类型有()。A.中途家
社会工作人员小董在进行社区服务时,发现李爷爷是一位听力丧失的老人,小董与其沟通时
(2015年真题)年近50岁的李女士是某企业的高级工程师,人力资源部门通知她准备
随机试题
Theyarebothnightpeople.A、TrueB、FalseA题目意为:他们都是夜猫子。对话中M1问M2是个morningperson
[originaltext]M:SomeonejustcalledaskingforMargaret.W:Didn’ttheperson
下列方法中,不能直接用于寿命期不相同的多个互斥方案比较决策的有()。A.净现值法
下列关于仲裁的说法,正确的有()。A.仲裁行为是国家行政行为 B.仲裁机构
混凝土的碳化深度增大时,其回弹值会增大;此时混凝土强度减小,声速值减小。(
某区法院判决撤销某区公安局的处罚决定,返还当事人甲2000元罚款,要求在判决生效
妊娠期乳腺的生理变化,下列哪项正确A.胎盘分泌雌激素刺激腺泡发育 B.胎盘分泌
股份有限公司章程的修改权限属于公司的()A.监事会 B.职工代表大会 C
投资项目决策分析与评价的基本要求包括贯彻落实科学发展观、资料数据准确可靠和()
(2019年)某建设项目废水排入某河流(V类水域),该项目污染源排放量核算断面(
最新回复
(
0
)