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根据机关、企事业单位不同的特点和条件，工时制度可分为（ ）。A．标准工时工作制
根据机关、企事业单位不同的特点和条件，工时制度可分为（ ）。A．标准工时工作制
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2022-08-02
42
问题
根据机关、企事业单位不同的特点和条件，工时制度可分为（ ）。A．标准工时工作制B．全日工时工作制C．综合工时工作制D．定时工作制E．不定时工作制
选项
A．标准工时工作制
B．全日工时工作制
C．综合工时工作制
D．定时工作制
E．不定时工作制
答案
ACE
解析
人力资源时间配置的内容；
由国家法律法规规定的工作时间长度称之为制度工作时间，对其具体内容和形式的规定简称为工时制度。根据国家机关、事业单位和企业生产经营等不同的特点和条件，工时制度可分为以下三类：①标准工时工作制；②综合工时工作制；③不定时工作制。
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三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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