首页
登录
从业资格
平等协商与集体协商的主要区别是( )。A.主体不同 B.法律效力不同
平等协商与集体协商的主要区别是( )。A.主体不同 B.法律效力不同
练习题库
2022-08-02
39
问题
平等协商与集体协商的主要区别是( )。A.主体不同B.法律效力不同C.目的不同D.法律依据不同E.程序不同
选项
A.主体不同
B.法律效力不同
C.目的不同
D.法律依据不同
E.程序不同
答案
ABCDE
解析
平等协商与集体协商是两种不同的制度,其主要区别是以下几方面:①主体不同;②目的不同;③程序不同;④内容不同;⑤法律效力不同;⑥法律依据不同。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1028077.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
协助监督企业落实涉及职工权益的法律、法规,维护职工福利权益是企业社会工作的特点之
下列对社区参与的层次和形式由高到低排列正确的是()。 ①告知; ②协商;
社会工作者小张被派驻到某企业提供社会工作服务,在与企业领导协商后,保护职工合法权
社会工作者组织社区服刑人员成立了法律知识宣讲团,定期在社区内开展法律及禁毒知识宣
社会工作者与某学校协商,每周末向社区老年人开放音乐和美术教室,并请老师为老年人开
社会工作者与某学校协商,每周末向社区老年人开放音乐和美术教室,并请学校老师为老年
在学校开展小组辅导时,社会工作者应遵循的原则是()。A:以教师为主体B:保持小
在设计应聘申请表时,应充分考虑( )的问题。A.有关法律和政策 B.申请表的
我国劳动法的体系由( )等劳动法律制度构成。A.促进就业制度 B.劳动合同和
人本管理的保障机制主要是指法律保障和( )的保障。A.社会保障 B.社会保障
随机试题
Whenglobalwarmingfinallycameitstuckwithavengeance(异乎寻常地).Insomer
下列关于劳务企业以现金形式支付劳动者工资,说法正确的是()。A.应核实工资是否
()是针对残疾人及残疾状态,研究残疾病因、流行规律、表现特点、发展规律、结局以及
以下哪项不是腭裂的特点()A.吸允功能障碍 B.视力下降 C.牙
胸腔闭式引流后如无排气,应于()小时后拔管A.12 B.72 C.24
蜜丸的制备工艺流程为A.原料准备→制丸块→制丸条→分粒→干燥→整丸→包装B.原料
具有调畅情志功能的脏是A.肝B.肺C.脾D.心E.肾
非处方药是指A.有无处方均可使用的药品 B.不需凭执业药师处方即可调配、购买和
症状一得到缓解即终止用药是造成不合理用药的A.药师因素 B.医师因素 C.药
下列纠纷中,可以适用《仲裁法》解决的是( )。 A.韩某与杨某的确认收养关
最新回复
(
0
)