首页
登录
从业资格
在绩效管理的总结会议上,主管的态度不包括( )。A.具有鲜明的建设性、支持性和
在绩效管理的总结会议上,主管的态度不包括( )。A.具有鲜明的建设性、支持性和
资格题库
2022-08-02
25
问题
在绩效管理的总结会议上,主管的态度不包括( )。A.具有鲜明的建设性、支持性和指导性B.应当注重分析成功的经验C.帮助员工改进其绩效的方法D.讨论人事晋升、绩效得分的情况
选项
A.具有鲜明的建设性、支持性和指导性
B.应当注重分析成功的经验
C.帮助员工改进其绩效的方法
D.讨论人事晋升、绩效得分的情况
答案
D
解析
在绩效管理的总结会议上,主管的态度应当具有鲜明的建设性、支持性和指导性,讨论中应当注重分析成功的经验,总结失败的教训,帮助员工找出改进其绩效的方法,要避免讨论人事晋升、薪酬调整以及绩效得分的情况。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1027818.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
为帮助社区内有偏差行为的青少年增强自我管理能力,养成良好的行为习惯。社会工作者拟
青少年社会工作者小秦发现,青少年的不良行为习惯与缺乏良好的自我行为管理能力直接相
医务社会工作有咨询与辅导的功能,是为了促进病人及其家庭在行为、态度、情绪和环境等
某社区服务机构为该社区残障人士及其特困家庭提供服务。下列工作中属于时间进度管理方
职工基于企业组织一员的身份而得到的,与职工个人的工作绩效无直接关系的是( )。
外来人口的管理是社区组织的一项经常性工作,其具体工作内容包括( )。A.搞好宣
在国内展开的基本公共卫生服务有( )。A.居民健康档案管理 B.老年人健康管
老年社会工作中,社区照顾正在由()转变。A.管理导向型向服务导向型 B.服务
学校社会工作者小勇运用个案管理方法帮助贫困学生解决他们所面临的问题。 当服务结
社会工作者小张为了鼓励居民参与社区活动,对居民参与态度和参与能力进行了调查,提出
随机试题
There’rethreemaintypesoffinancialstresspeopleencounter.Thefirsttyp
AfterSusanJoycewaslaidoff,shewashorrifiedtohearoftwosuicidesin
Beforethe20thcenturythehorseprovideddaytodaytransportationintheUnit
深度知觉产生的主要线索是()A.线条或空气的透视作用 B.眼睛的调节作
色彩不仅具有本身的特性,还是()的传递媒介,它含有人们附加在其上的内涵。A.
某QC小组为提高产品质量,对本车间的产品质量状况进行了一次深入的调查和分析。调查
与战术性资产配置相比,恒定混合资产配置策略假定()。A:资产的收益情况有根本性改
黄某(17周岁,某汽车修理店职工)与吴某(16周岁,高中学生)在餐馆就餐时因琐事
以下选项中,流动性较强的货币有()。A.现金 B.活期存款 C.储蓄存款
下列选项中,属于或有收费的有( )。A.以未审财务报表总资产为基准确定收费金额
最新回复
(
0
)