首页
登录
从业资格
绩效管理的最终目标是( )。A.提高组织工作效率 B.为员工的发展提供平台
绩效管理的最终目标是( )。A.提高组织工作效率 B.为员工的发展提供平台
练习题库
2022-08-02
51
问题
绩效管理的最终目标是( )。A.提高组织工作效率B.为员工的发展提供平台C.改善组织工作氛围D.促进企业与员工的共同发展
选项
A.提高组织工作效率
B.为员工的发展提供平台
C.改善组织工作氛围
D.促进企业与员工的共同发展
答案
D
解析
绩效管理的最终目标是促进企业与员工的共同发展。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1027329.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
某企业有相当数量的新员工对企业没有归属感,缺乏人生目标,工作动力不足。 社会工
学校社会工作者小勇运用个案管理方法帮助贫困学生解决他们所面临的问题。 当服务结
社会工作者为协助做好社区的计划生育管理工作, 与社区工作人员共同制定了一系列评
某机构社会工作者小林在贫困山区实施“6~10岁儿童教育与发展项目”。 在设计儿
某农村儿童早期综合发展干预项目中,社会工作者的工作内容之一是对儿童家长、 社区
为满足单亲家庭孩子身心发展的需要,社会工作者充分挖搠社区资源,组织退休教师志愿服
社会康复主要是从社会的角度,采取各种有效措施,为残疾人创造一种适合其生存发展的良
除了心理发展视角外,也可以从文化视角对青少年进行研究。从文化视角来看,文化叛逆青
某社区位于城乡结合部,除常住居民外,还有大量外来务工人员,管理和服务未能跟上,社
社会工作者在某贫困村开展旨在倡导自立自强的扶贫救助服务。下列服务中,符合地区发展
随机试题
下列各项不能构成商标要素的是()。A.英文 B.光线 C.颜色组合 D
( )是遗产规划的有效工具。A.人寿保险 B.健康保险 C.财产保险 D
行业和产业没有严格区别,任何一个行业都可以形成一个产业。()
共用题干 Fornearly17yearsDavidCopehas
Thechangeinthatvillagewasmiraculou
在选定了整个表格之后,若要删除整个表格中的内容,以下操作正确的是()A.单击“
某社区为解决停车位严重不足的问题,决定建设立体停车场,相关部门已就停车场的选址、
虚人感冒,素体气虚,反复外感,治宜益气解表法,属于A.虚则补之 B.先治其本
九力模型综合评价的方法可以采用()。A.德尔菲法 B.专家评分法 C.综合评
根据《建筑工程建筑面积计算规范》GB/T50353-2013,下列情况可以计算建
最新回复
(
0
)