2. 从业资格
  3. （　　）是根据企业责权分配的管理层级结构，建立指挥、命令、执行、反馈的信息系统。

（　　）是根据企业责权分配的管理层级结构，建立指挥、命令、执行、反馈的信息系统。

题库2022-08-02  60
问题 （　　）是根据企业责权分配的管理层级结构，建立指挥、命令、执行、反馈的信息系统。A.纵向信息沟通B.综合信息沟通C.横向信息沟通D.标准信息载体
选项 A.纵向信息沟通
B.综合信息沟通
C.横向信息沟通
D.标准信息载体
答案 A
解析 纵向信息沟通是根据企业的责权分配的管理层级结构，建立指挥、命令、执行、反馈的信息系统，包括：①下向沟通。企业内高层管理机构和职能人员逐级或越级向下级机构和职能人员，直至生产作业员工的信息传输。②上向沟通。下级机构、人员向上级机构、人员反映、汇报情况、提出建议或意见。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1027035.html
本试题收录于： 三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)