首页
登录
从业资格
以下关于最低工资标准的说法错误的是( )。A.月最低工资标准适用于全日制就业劳
以下关于最低工资标准的说法错误的是( )。A.月最低工资标准适用于全日制就业劳
考试题库
2022-08-02
45
问题
以下关于最低工资标准的说法错误的是( )。A.月最低工资标准适用于全日制就业劳动者B.小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者C.最低工资标准应高于社会救济金和失业保险金标准D.用人单位应在最低工资标准发布后15日内向本单位全体劳动者公示
选项
A.月最低工资标准适用于全日制就业劳动者
B.小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者
C.最低工资标准应高于社会救济金和失业保险金标准
D.用人单位应在最低工资标准发布后15日内向本单位全体劳动者公示
答案
D
解析
一般来说,最低工资标准应高于社会救济金和失业保险金标准。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。D项,用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1026777.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
关于新员工上岗前的集中训练,以下说法正确的是()。A.目的是要解决一些
以下有关岗位技能工资制的说法错误的是()。A.建立在岗位评价的基础上
在现场培训中,适用于一般直线管理人员,而不适用于职能管理人员的培训方式是(
以下关于工作岗位调查的方法,说法不正确的是()。A.活动记录法采集的信
(2016年11月)以下关于雇主的说法中错误的是()A.与雇员相对的一方 B
(2018年5月)以下关于企业民主管理的说法正确的有()A.参与形式多种多样
(2015年11月)以下关于专项协议的说法,正确的是()。A.专项协议与劳动合
(2018年11月)下列关于职业的特征,说法正确的是()。A.目的性 B
(2017年5月)日工资制的计算方法为月工资标准除以()而得。A.工作小时
(2017年5月)以下有关奖金总额的计算公式错误的是()A.奖金总额=成本节约
随机试题
DaydreamingⅠ.Daydreamingcanbeharmfulbecauseitwasc
回答隧道环境检测设备检验评定的提问。(2)环境检测器的灵敏度实测项目有()。
区间估计不仅给出了未知参数的估计范围,而且还可以给出该范围包含参数真值的可信程度
小儿肺炎发生急性心衰,以下处理哪项不正确()A.服用地高辛 B.使用利
女,34岁,GP。既往月经规律,5~6天/30天,有继发不孕史6年,现停经10周
下列发行程序中属于记账式国债场外分销程序的有()。 ①在发行期内,承销商也
A.面色少华,精神尚好 B.脘腹胀满,舌苔厚腻 C.形体消瘦,精神萎靡 D
某女患者,未婚,发现左侧乳房有肿块。经医生检查判断后拟进行手术治疗,但患者十分担
A. B. C. D.
在公路运输中,客、货周转量的换算关系是()A.10人千米=1吨千米 B.5人
最新回复
(
0
)