首页
登录
从业资格
确定岗位评价要素和指标时,要使不同岗位之间可以在时间上或空间上进行对比,这体现了
确定岗位评价要素和指标时,要使不同岗位之间可以在时间上或空间上进行对比,这体现了
admin
2022-08-02
48
问题
确定岗位评价要素和指标时,要使不同岗位之间可以在时间上或空间上进行对比,这体现了( )的原则。A.少而精B.综合性C.可比性D.重要性
选项
A.少而精B.综合性C.可比性D.重要性
答案
C
解析
确定岗位评价要素和指标时要遵守可比性原则,体现在:不同岗位之间可以在时间上或空间上进行对比,各个不同岗位的任务可以在数量或质量上进行对比,各个不同岗位的评价指标可以从绝对数或相对数上进行对比等。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1026559.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
(2017年5月)关于岗位评价的信息来源,下列说法正确的有()A.岗位评价所需
(2017年5月)在薪点工资制中,薪点数的确定可以取决于()A.岗位点数 B
(2016年5月)在薪点工资制中,薪点数的确定可以取决于()。A.岗位点数
(2015年11月)结构工资的组成部分通常包括()。A.标准工资 B.岗位工
(2018年5月)采用要素计点法进行岗位评价时,其工作程序的第一步是()A.搜
(2017年11月)绩效考评指标的选择依据包括()A.绩效考评的目的 B.
(2015年5月)绩效考评指标的选择依据包括()。A.绩效考评的目的 B.被考
(2017年5月)若将“工作热情”这一绩效考评指标转化为“工作认真,不闲聊,不使
(2016年11月)若将“工作热情高”这一绩效考评指标转化为“工作认真,不闲聊,
(2016年5月)若将“工作热情提高”这一绩效考评指标化为“工作认真、不闲聊、不
随机试题
Ifyousmoke—particularlycigarettes—youarefarmorelikelythananon-smok
[originaltext]Doyouwanttolivewithastrongsenseofpeacefulness,happ
[originaltext]W:Youenjoygoingthroughsecondhandbookstores,don’tyou?It’s
[originaltext]Goodmorning,ladiesandgentlemen!Asinstructedinourprev
Thenumberofpostgraduatestudentstravellingfromnon-EUcountriestostud
土的物性指标中不能直接测试,需要从其他指标换算的是( )。A.含水率 B.土
正常人每天的唾液分泌量约为A.800~990ml B.300~500ml C
幼儿( )月龄胃蛋白酶的分泌已达到成人水平。A.17 B.16 C
某同学读书10遍刚刚好能背诵下来,他需要再读()遍才能达到最好的效果。 A.
袋装砂井施打后()内应经常检查袋中砂的沉缩隋况,及时进行补砂。A.3天 B.5
最新回复
(
0
)