2. 从业资格
  3. 按劳动效率定员来核定用人数量的基本方法实际上是根据（　　）来计算人员数量的方法。

按劳动效率定员来核定用人数量的基本方法实际上是根据（　　）来计算人员数量的方法。

资格题库2022-08-02  67
问题 按劳动效率定员来核定用人数量的基本方法实际上是根据（　　）来计算人员数量的方法。A．工时总额B．劳动总时间C．劳动定额D．工作量E．工人总数
选项 A．工时总额

B．劳动总时间

C．劳动定额

D．工作量

E．
工人总数
答案 CD
解析 按劳动效率定员，是根据生产任务和员工的劳动效率以及出勤率来计算定员人数，计算公式为；这种定员方法，实际上就是根据工作量和劳动定额来计算人员数量的方法。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1025980.html
本试题收录于： 三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)