首页
登录
从业资格
以下()情形不得认定为工伤或者视同工伤。A:工作设备漏电造成职工在岗死亡 B:
以下()情形不得认定为工伤或者视同工伤。A:工作设备漏电造成职工在岗死亡 B:
题库
2022-08-02
32
问题
以下()情形不得认定为工伤或者视同工伤。A:工作设备漏电造成职工在岗死亡B:故意犯罪的C:醉酒或者吸毒的D:自残E:自杀
选项
A:工作设备漏电造成职工在岗死亡
B:故意犯罪的
C:醉酒或者吸毒的
D:自残
E:自杀
答案
BCDE
解析
职工虽然受到伤害或死亡,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:(1)故意犯罪的;(2)醉酒或者吸毒的;(3)自残或者自杀的。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1024798.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
我国社会保险的基本险种包括()A.医疗保险 B.工伤保险 C.养老保险
法定福利包括()A.工作午餐 B.社会保险 C.工资总额外补贴 D.法定
绩效考评指标的选择依据包括()A.绩效考评的目的 B.被考评人员所承担的工作
培训需求产生的原因通常可以归纳为()A.战略变化 B.工作变化 C.市场变
()包括在制度工作时间之内。A.全部实际工作时间 B.缺勤时间 C.加班时
根据我国人力资源和社会保障部的相关规定,我国职工平均每月的计薪天数为()A.1
以下各项不能决定员工计件工资多少的是()A.合格产品数量 B.工作量 C.
培训的需求分析就是消除培训需求意向的片面性,从()的工作计划来考虑。A.短期
关于现代企业有效的培训系统,下列说法不正确的是()A.促进员工现在和未来工作绩
工作岗位研究的原则不包括()A.系统的原则 B.标准化原则 C.经济性原则
随机试题
[originaltext]W:What’syourhobby?Youplaybasketball?M:(8)Idon’twantto
WhenLouiseBrownwasbornon25July1978,shekickedoffanera.Thefirst
[originaltext]Afoxonedayfellintoadeepwellandcouldfindnomeanso
《普通高等学校学生管理规定》规定的纪律处分种类包括()A.通报批评 B.警
宏病毒一般感染以( )为扩展名的文件。A.EXE B.COM C.DOC
默认情况下,FTP服务器的控制端口为(此空作答),上传文件时的端口为
某混凝土试块强度值不满足规范要求,但经法定检测单位对混凝土实体强度经过法定检测后
油浸站用(接地)变运行中(),应立即停运(A)冒烟、着火(B)轻微漏油(
下列关于签订合同的相关事宜的说法中,错误的是()。A.在签订(预签)有关合同文
某高尔夫球具厂为增值税一般纳税人,2020年5月有关生产经营情况如下: (1)
最新回复
(
0
)