2. 从业资格
  3. （　　）认为：在劳动力市场上，劳动者并不是薪酬而相互竞争。他们是凭自身条件而参与

（　　）认为：在劳动力市场上，劳动者并不是薪酬而相互竞争。他们是凭自身条件而参与

资格题库2022-08-02  9
问题 （　　）认为：在劳动力市场上，劳动者并不是薪酬而相互竞争。他们是凭自身条件而参与岗位的竞争。A.信号工资理论B.劳动力成本理论C.薪酬差异理论D.岗位竞争理论
选项 A.信号工资理论
B.劳动力成本理论
C.薪酬差异理论
D.岗位竞争理论
答案 D
解析 岗位竞争理论诠释为：在劳动力市场上，劳动者并不是为薪酬而相互竞争，因为每一岗位的薪酬都已经预先规定。他们是凭自身条件而参与岗位竞争。应聘者为增加自己的就业机会，必然会努力地不断提升自我，从而导致劳动力供给者之间的激烈竞争。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1014704.html
本试题收录于： 一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

一级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)