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新员工通过组织的哪些行为和事件可判明自己被接纳了?(1)正面的实绩评定。 (2)
新员工通过组织的哪些行为和事件可判明自己被接纳了?(1)正面的实绩评定。 (2)
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2022-08-02
4
问题
新员工通过组织的哪些行为和事件可判明自己被接纳了?(1)正面的实绩评定。 (2)分享组织的“机密”。
选项
答案
解析
(1)正面的实绩评定。 (2)分享组织的“机密”。
(3)流向组织内核。
(4)提升。
(5)增加薪资。
(6)分配新工作。
(7)仪式活动。
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一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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