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以刺激为基础的模式中，( )属于组织结构和气候的压力源因素。A.晋升过快 B.
以刺激为基础的模式中，( )属于组织结构和气候的压力源因素。A.晋升过快 B.
免费题库
2022-08-02
44
问题
以刺激为基础的模式中，( )属于组织结构和气候的压力源因素。A.晋升过快B.工作过于复杂C.决策中缺乏参与D.上级干涉人际交往E.工作过程的时间压力
选项
A.晋升过快
B.工作过于复杂
C.决策中缺乏参与
D.上级干涉人际交往
E.工作过程的时间压力
答案
CD
解析
属于组织结构和气候的压力源因素：包括在决策中缺乏参与，领导对工作限制太多以及干涉人际交往等。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1008143.html
本试题收录于：
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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