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结构化面试要求面试考官()。A:了解组织状况和岗位要求 B:有丰富的社会工作经
结构化面试要求面试考官()。A:了解组织状况和岗位要求 B:有丰富的社会工作经
资格题库
2022-08-02
52
问题
结构化面试要求面试考官()。A:了解组织状况和岗位要求B:有丰富的社会工作经验C:掌握相关的人事测评技术D:具备丰富的心理学知识E:具有良好的个人品德修养
选项
A:了解组织状况和岗位要求
B:有丰富的社会工作经验
C:掌握相关的人事测评技术
D:具备丰富的心理学知识
E:具有良好的个人品德修养
答案
ABCE
解析
培训结构化面试考官,提高结构化面试的信度和效度:(1)要求面试考官具有相关的专业知识,了解组织状况和岗位要求,清楚每一个测评指标、测评标准、问卷题目及相关的背景信息;(2)要求面试考官具有丰富的社会工作经验,善于观察,能客观地记录应聘者在面试过程中的各种反应,把握应聘者的特征;(3)要求面试考官掌握相关的员工测评技术,能熟练运用各种面试技巧,随机应变,把握面试的发展方向,不让应聘者偏离测评指标,有效地控制面试局面;(4)要求面试考官具有良好的个人品德和修养,能保持和善、公正,避免评价偏差,遵守打分规则,确保应聘者机会平等。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1007241.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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