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长江公司 2016年年初制定并实施一项短期利润分享计划,以激励公司管理层更好提供
长江公司 2016年年初制定并实施一项短期利润分享计划,以激励公司管理层更好提供
考试题库
2022-08-02
35
问题
长江公司 2016年年初制定并实施一项短期利润分享计划,以激励公司管理层更好提供服务。该计划规定,长江公司全年净利润指标为 3000万元。如果在公司管理层努力下完成的净利润超过 万元。公司管理层可以分享超过 万3000 3000 元净利润部分的 20%作为额外报酬,长江公司 2016年度实现净利润 3500元。假定不考虑离职等其他情形。则长江公司 2016年 12月 31日因该项短期利润分享计划应计入管理费用的金额是( )万元。A. 100B. 0C. 600D. 700
选项
A. 100
B. 0
C. 600
D. 700
答案
A
解析
长江公司 2016年 12月 31日因该项短期利润分享计划应计入管理费用的金额 =(3500-3000)× 20%=100(万元)。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/515996.html
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