首页
登录
财务会计
分业经营银行制度的优点有( )。A.有针对性地制定和实施风险防范措施 B.有利
分业经营银行制度的优点有( )。A.有针对性地制定和实施风险防范措施 B.有利
考试题库
2022-08-02
60
问题
分业经营银行制度的优点有( )。A.有针对性地制定和实施风险防范措施B.有利于金融监管达到预期效果C.有利于优胜劣汰D.有利于形成信息共享、损益互补机制E.保护存款人利益
选项
A.有针对性地制定和实施风险防范措施
B.有利于金融监管达到预期效果
C.有利于优胜劣汰
D.有利于形成信息共享、损益互补机制
E.保护存款人利益
答案
ABE
解析
分业经营银行制度亦称为专业化银行制度或分离银行制度.指商业银行业务与证券、保险等业务相分离,商业银行只能从事存贷款及结算等银行业务,不得经营证券保险等其他金融业务的制度安排。该模式的优点主要有:保护存款人利益,有利于商业银行稳健经营与经济的稳定发展。由于银行与企业在制度上被隔离,且银行收益被限于主要获取利差,这有利于商业银行以稳健经营为原则,把安全性放在第一位。同时这种制度也有利于金融监管达到预期效果。因为商业银行和投资银行的风险各有其特点和规律,两业分开经营、分别管理,可各自有针对性地制定和实施风险防范措施。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/464977.html
本试题收录于:
中级金融专业题库中级经济师分类
中级金融专业
中级经济师
相关试题推荐
关于制定劳动规章制度的说法,正确的是()。A.劳动规章制度应当由工会制定 B.
“各部门和各类人员实行专业分工,有利于管理人员注重并能熟练掌握本职工作的技能,有
为了形成有助于降低风险的新型人才队伍调节机制,企业在人才管理方面可以采取的做法是
关于国外集体谈判制度的说法,正确的是()。A.集体谈判制度适合调整各类劳资冲突,
关于经营者年薪制的说法,错误的是()。A.年薪制是一种高风险的薪酬制度,依靠的是
不适合经营环境相对不太稳定、人员流动率较高的大型企业进行中长期人力资源需求预测的
关于用人单位劳动规章制度的说法,正确的是()。A.用人单位制定的劳动规章制度公布
甲公司有职工500名,2016年该公司生产经营发生严重困难,准备裁员。同年6月
关于我国工资集体协商制度的说法,正确的是()。A.工会提出意向书后,企业方应在接
关于制定劳动规章制度的说法,正确的是( )。A.劳动规章制度应当由工会制定
随机试题
EveryObjectTellsaStory凡事皆有戏Everyonehasaparticularo
【B1】[br]【B19】A、multiplyB、manufactureC、produceD、provideC词义辨析题。multiply意为“繁殖
在日光下活动,应在________下化妆最能保证效果。
既治湿热泻痢,又治湿热小便不利的药物是A.栀子 B.淡竹叶 C.苦参 D.
任何产品都具有寿命周期,服务也有时间性,顾客对产品和服务的满意程度来自于过程的使
选择计数调查型抽样方案时,为降低使用方风险可选择()。 A.特殊检验水平B
2005年10月27日新修订的《公司法》和《证券法》颁布实施,两法的修订出台,标
A.1年 B.2年 C.3年 D.10个工作日对提供虚假材料申请药品广告并
下列关于非货币性资产交换说法中,正确的有()。A.非货币性资产交换不涉及货
(2021年真题)K市某食品加工企业根据相关法规要求,成立应急预案编制小组,制定
最新回复
(
0
)