某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制定2017年人力资源总体规划和人员

考试题库2022-08-02 64

问题某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制定2017年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划，经过调查研究，确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示。

根据马尔可夫模型法计算，该企业2017年市场营销主管的内部供给量为（）人。A.6 B.12 C.24 D.28

选项 A.6
B.12
C.24
D.28

答案 C

解析人力资源内部供给预测方法中的马尔可夫模型计算。根据表格信息，市场营销主管的内部供给量=0.7×20+0.1×100=14+10=24人，故选C。

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中级工商管理

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