2. 财务会计
  3. （2020年真题）下列关于直接人工标准成本制定及其差异分析的说法中，正确的有（　

（2020年真题）下列关于直接人工标准成本制定及其差异分析的说法中，正确的有（　

考试题库2022-08-02  52
问题 （2020年真题）下列关于直接人工标准成本制定及其差异分析的说法中，正确的有（　　）。A.直接人工工资率差异受使用临时工影响B.直接人工效率差异受工人经验影响C.直接人工效率差异＝（实际工时－标准工时）×实际工资率D.直接人工标准工时包括调整设备时间
选项 A.直接人工工资率差异受使用临时工影响
B.直接人工效率差异受工人经验影响
C.直接人工效率差异＝（实际工时－标准工时）×实际工资率
D.直接人工标准工时包括调整设备时间
答案 ABD
解析 直接人工工资率差异的形成原因，包括直接生产工人升级或降级使用、奖励制度未产生实效、工资率调整、加班或使用临时工（选项A正确）、出勤率变化等。直接人工效率差异的形成原因很多，包括工作环境不良、工人经验不足（选项B正确）、劳动情绪不佳、新工人上岗太多、机器或工具选用不当、设备故障较多、生产计划安排不当、产量规模太少而无法发挥经济批量优势等。直接人工效率差异＝（实际工时－标准工时）×标准工资率，选项C不正确。标准工时是指在现有生产技术条件下，生产单位产品所需要的时间，包括直接加工操作必不可少的时间、必要的间歇和停工（如工间休息、设备调整准备时间）、不可避免的废品耗用工时等，选项D正确。
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