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根据劳动合同法律制度的规定，下列关于用人单位违法解除劳动合同法律后果的表述中正确
根据劳动合同法律制度的规定，下列关于用人单位违法解除劳动合同法律后果的表述中正确
练习题库
2022-08-02
48
问题
根据劳动合同法律制度的规定，下列关于用人单位违法解除劳动合同法律后果的表述中正确的有（）。A.用人单位支付了赔偿金的，不再支付经济补偿B.违法解除劳动合同赔偿金的计算年限自用工之日起计算C.劳动者要求继续履行且劳动合同可以继续履行的，用人单位应当继续履行D.劳动者不要求继续履行劳动合同的，用人单位应当按经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金
选项
A.用人单位支付了赔偿金的，不再支付经济补偿
B.违法解除劳动合同赔偿金的计算年限自用工之日起计算
C.劳动者要求继续履行且劳动合同可以继续履行的，用人单位应当继续履行
D.劳动者不要求继续履行劳动合同的，用人单位应当按经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金
答案
ABCD
解析
本题考查劳动合同解除的法律后果。用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行，选项C正确；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金，选项D正确。用人单位支付了赔偿金的，不再支付经济补偿，选项A正确。赔偿金的计算年限自用工之日起计算，选项B正确。故选项ABCD均正确。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/379753.html
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初级会计经济法基础题库初级会计职称分类
初级会计经济法基础
初级会计职称
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