2. 财务会计
  3. 根据劳动合同法律制度的规定，关于用人单位未按照劳动合同约定或者国家规定支付劳动者

根据劳动合同法律制度的规定，关于用人单位未按照劳动合同约定或者国家规定支付劳动者

最全题库2022-08-02  44
问题 根据劳动合同法律制度的规定，关于用人单位未按照劳动合同约定或者国家规定支付劳动者劳动报酬应承担法律责任的下列表述中，正确的有（）。A.由用人单位向劳动者支付违约金B.劳动报酬低于当地最低工资标准的，用人单位应当支付其差额的部分C.用人单位按照应付劳动报酬金额200%的标准向劳动者加付赔偿金D.由劳动行政部门责令用人单位限期支付劳动报酬
选项 A.由用人单位向劳动者支付违约金
B.劳动报酬低于当地最低工资标准的，用人单位应当支付其差额的部分
C.用人单位按照应付劳动报酬金额200%的标准向劳动者加付赔偿金
D.由劳动行政部门责令用人单位限期支付劳动报酬
答案 BD
解析 本题考查用人单位履行劳动合同违反法律规定的法律责任。用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付（选项D正确）；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金（选项C错误）；用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准，低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分，选项B正确；未按规定支付劳动报酬不涉及违约金的支付，选项A错误。综上，本题选择选项BD。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/379746.html
本试题收录于： 初级会计经济法基础题库初级会计职称分类

初级会计经济法基础

初级会计职称

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)