2. 建筑工程
  3. 某企业新员工李某在作业过程中因工负伤，经鉴定为六级劳动功能障碍。李某尚在试用期内

某企业新员工李某在作业过程中因工负伤，经鉴定为六级劳动功能障碍。李某尚在试用期内

admin2022-08-02  51
问题 某企业新员工李某在作业过程中因工负伤，经鉴定为六级劳动功能障碍。李某尚在试用期内，企业未为其缴纳工伤保险。依据《工伤保险条例》的规定，下列关于李某工伤保险待遇的说法中，正确的是()A:该企业应从工伤保险基金中一次性支付李某伤残补助金B:该企业可单方解除与李某的劳动关系，但应按月发给李某伤残津贴C:李某主动提出与企业解除劳动关系，该企业不得同意解除D:李某主动提出与企业解除劳动关系，企业应按标准支付伤残就业补助金和工伤医疗补助金
选项 A:该企业应从工伤保险基金中一次性支付李某伤残补助金
B:该企业可单方解除与李某的劳动关系，但应按月发给李某伤残津贴
C:李某主动提出与企业解除劳动关系，该企业不得同意解除
D:李某主动提出与企业解除劳动关系，企业应按标准支付伤残就业补助金和工伤医疗补助金
答案 D
解析 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/jzgc/25855.html
本试题收录于： 安全生产法及相关法律知识题库注册安全中级安全工程师分类

安全生产法及相关法律知识

注册安全中级安全工程师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)