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  3. 关于用人单位与劳动者发生争议申请劳动仲裁的说法中，正确的是（　　）。A.劳动关系

关于用人单位与劳动者发生争议申请劳动仲裁的说法中，正确的是（　　）。A.劳动关系

admin2022-08-02  66
问题 关于用人单位与劳动者发生争议申请劳动仲裁的说法中，正确的是（　　）。A.劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，不受仲裁时效期间的限制B.双方必须先经本单位劳动争议调解委员会调解，调解不成的，才可以向劳动仲裁委员会申请仲裁C.劳动争议申请仲裁的时效期限为2年D.仲裁时效期间从权利被侵害之日起计算
选项 A.劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，不受仲裁时效期间的限制
B.双方必须先经本单位劳动争议调解委员会调解，调解不成的，才可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
C.劳动争议申请仲裁的时效期限为2年
D.仲裁时效期间从权利被侵害之日起计算
答案 A
解析 《劳动法》规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决，故选项B错；按照《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为1年，故选项C错；仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算，故选项D错。
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