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《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医
《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医
admin
2022-08-02
62
问题
《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过()。A.3个月B.6个月C.9个月D.12个月
选项
A.3个月
B.6个月
C.9个月
D.12个月
答案
D
解析
2022教材P237 /2021版教材P234 /2020版教材P232页
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/jzgc/206354.html
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