当劳动争议发生时，当事人的下列做法中不正确的是（）。 A．当事人直接向人民法

考试题库2022-08-02 65

问题当劳动争议发生时，当事人的下列做法中不正确的是（）。A．当事人直接向人民法院起诉B．当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解C．当事人直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁D．当事人所在单位劳动争议调解委员会调解不成的，当事人可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

选项

答案 A

解析【参考解析】：劳动争议仲裁委员会的仲裁是提起劳动争议诉讼的前置程序，故本题选A。

转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/gongwuyuan/843880.html

国家公务员行政能力测试

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)