以下属于人力资源需求预测的定性方法的是（）。A.马尔可夫分析法 B.经验预测

admin2022-08-02 84

问题以下属于人力资源需求预测的定性方法的是（）。A.马尔可夫分析法B.经验预测法C.灰色预测模型法D.综合分析法

选项 A.马尔可夫分析法
B.经验预测法
C.灰色预测模型法
D.综合分析法

答案 B

解析人力资源需求预测的定性方法主要有经验预测法、描述法和德尔菲法。选项A和C均为定量方法，选项C属于员工素质测评结果分析方法。因此，本题应该选B。

转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/gongwuyuan/2566530.html

人力资源类电网

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)