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(2015年5月)在实际考评中,采用( )的形式时,应当慎重考虑。A.自我考评
(2015年5月)在实际考评中,采用( )的形式时,应当慎重考虑。A.自我考评
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2022-08-02
66
问题
(2015年5月)在实际考评中,采用( )的形式时,应当慎重考虑。A.自我考评B.外人考评C.同级考评D.下级考评
选项
A.自我考评
B.外人考评
C.同级考评
D.下级考评
答案
B
解析
外部人员虽能较客观公正地参与绩效考评,但他们很可能不太了解被考评者及其能力、行为和实际工作的情况,使其考评结果的准确性和可靠性大打折扣。在实际考评中,采用外人考评的形式时,应当慎重考虑。
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四级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
四级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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