一个企业的绩效考评方案，应适合不同绩效管理的目的和要求，这体现了绩效管理的( )

练习题库2022-08-02 138

问题一个企业的绩效考评方案，应适合不同绩效管理的目的和要求，这体现了绩效管理的( )A.具体性B.完整性C.实用性D.可行性

选项 A.具体性
B.完整性
C.实用性
D.可行性

答案 C

解析实用性包括两个方面的含义：第一是指绩效管理考评方式方法，应适合不同绩效管理的目的和要求，要根据绩效管理目的采用简便可行的方式方法；第二是指所设计的绩效管理考评方案，应适合企业的不同部门和岗位的人员素质、特点和要求。

转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1034088.html

四级人力理论知识和专业能力

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)