首页
登录
从业资格
( )是对员工额外的劳动消耗或因特殊原因而支付的劳动报酬,是员工薪酬的一种补充
( )是对员工额外的劳动消耗或因特殊原因而支付的劳动报酬,是员工薪酬的一种补充
题库
2022-08-02
54
问题
( )是对员工额外的劳动消耗或因特殊原因而支付的劳动报酬,是员工薪酬的一种补充形式,是职工工资的重要组成部分。A.福利制度B.工资制度C.奖励制度D.津贴制度
选项
A.福利制度
B.工资制度
C.奖励制度
D.津贴制度
答案
D
解析
津贴是对员工额外的劳动消耗或因特殊原因而支付的劳动报酬,是员工薪酬的一种补充形式,是职工工资的重要组成部分。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1031167.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
下列属于法律援助和权益保护问题的是()。A.工伤事故赔偿 B.劳动保护与保险
工伤事故赔付,劳动保护与保险问题,工资拖欠与克扣等问题处理中的协助。属于针对企业
某社区贫困家庭有位10岁脑瘫儿童,父母双双下岗,家境贫困,无钱支付高昂的康复医疗
某快递公司员工小刘在送快递路途中,送货车辆侧翻导致右腿粉碎性骨折,手术半年后仍不
某街道社会工作站的社会工作者小张为促进有劳动能力的低保家庭成员实现就业,对社区内
补充和改善家庭监护状况是儿童社会工作的主要内容之一,那么除了要补充和改善家庭监护
(2020年真题)企业社会工作者小郑拟为新入职的员工开展环境适应支持小组,以协助
社会工作者老张为入职2~3年的职工提供职业生涯规划服务,举办了员工成长小组。在最
企业社会工作者小郑拟为新入职的员工开展环境适应支持小组,以协助他们应对入职压力,
随着城市化进程的加快和我国工业化的迅速发展,大量的农村劳动力流向城市,留下了大量
随机试题
Itisdesirablethattheairplane______aslightandfastaspossible.A、bemade
男性,34岁,阵发性心悸5年,每次心悸均为突然发生,持续0.5~3小时,可以通过
网络配置如图所示,其中使用了一台路由器、一台交换机和一台集线器,对于这种配置,下
某患者,应消化性溃疡反复出血入院,考虑行BillrothⅡ手术治疗,关于术式有
简述教学的启发性原则及其要求。
以下为跨期套利的是()。 Ⅰ.买入上海期货交易所5月份铜期货合约,同时卖
根据下图回答下列各题 2004年世界各国(地区)GDP总值排名(按2004
酶免疫技术中最常用的固相载体是A.聚氯乙烯B.聚苯乙烯C.硝酸纤维素膜D.琼脂糖
俗语说“人心不同,各如其面”,说明儿童身心发展具有()。A、顺序性 B、不平
A.保持功能 B.置“0”功能 C.置“1”功能 D.计数功能
最新回复
(
0
)