（　　）是一种岗位评价方法。适合生产过程复杂，岗位类别、数目多的大中型企事业单位

题库2022-08-02 88

问题（　　）是一种岗位评价方法。适合生产过程复杂，岗位类别、数目多的大中型企事业单位采用。A.关键事件法B.评分法C.因素比较法D.排列法

选项 A.关键事件法

B.评分法

C.因素比较法

D.排列法

答案 B

解析评分法适合生产过程复杂，岗位类别、数目多的大中型企事业单位采用。

转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1028062.html

本试题收录于：三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)