首页
登录
从业资格
( )是培训管理的首要制度。A.培训奖惩制度 B.培训考核制度 C.培训服
( )是培训管理的首要制度。A.培训奖惩制度 B.培训考核制度 C.培训服
题库
2022-08-02
80
问题
( )是培训管理的首要制度。A.培训奖惩制度B.培训考核制度C.培训服务制度D.培训激励制度
选项
A.培训奖惩制度
B.培训考核制度
C.培训服务制度
D.培训激励制度
答案
C
解析
培训服务制度是培训管理的首要制度。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1027242.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
某社会福利机构收养了50名儿童,采用“大孩子帮助小孩子”的管理方式,但在实施过程
作为社会保障体系的一项重要内容,()是一种新型的社会救助制度,从操作角度看,也是
某社区服务机构为该社区残障人士及其特困家庭提供服务。下列工作中属于时间适度管理方
在制定劳动定额是企业管理对劳动定额工作提出的“快”“准”“全”基本要求中,“准”
在工作量小的情况下,背景调查可以从( )入手。A.学校学籍管理部门 B.电话
有效应用培训需求分析技术不包括( )。A.明确培训需求调查的参与者 B.设计
用人单位依法安排劳动者在制度工作日工作时间(8小时)以外延长工作时间的按照不低于
影响课堂培训的因素有( )。A.培训内容是否丰富 B.教学方法 C.受训者
薪酬管理的内容包括( )。A.薪酬战略 B.薪酬体系 C.薪酬日常管理
现代人力资源管理的测量技术包括( )。A.工作岗位研究 B.工作岗位分析
随机试题
Readthetextbelowaboutjobadvertisement.Inmostofthelines41-52therei
Theseformswerenot"improved"becausetheywere______.[br]Theauthorimplied
Itisnosecretthathealthcarehasbecomeincreasinglyunaffordableasthe
下列有关内容的叙述错误的是()。A.宽度小于3米的内走道,感温探测器安装间距应
下列冶炼方法中,不属于有色金属冶炼常用方法的是()A.电冶金 B.气化冶金
关于Ewart征,以下描述哪项错误A.左肩胛骨下方出现叩诊浊音区 B.该区有支
大黄的使用注意,下述说法不妥的是()A.妇女月经期慎用 B.妇女哺乳
下列关于目视解译步骤说法错误的是()A:从已知到未知,先易后难B:先线形后图形
根据《人口与计划生育法》,计划生育技术服务机构和从事计划生育的医疗、保健机构应提
下列哪些国家的宪法是柔性宪法()A.哥伦比亚 B.智利 C.秘鲁 D.新
最新回复
(
0
)