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（ ）是对招聘过程中使用方法的正确性和有效性的检验。A．信度评估 B．效度评
（ ）是对招聘过程中使用方法的正确性和有效性的检验。A．信度评估 B．效度评
考试题库
2022-08-02
77
问题
（ ）是对招聘过程中使用方法的正确性和有效性的检验。A．信度评估B．效度评估C．成本评估D．质量评估E．效率评估
选项
A．信度评估
B．效度评估
C．成本评估
D．质量评估
E．效率评估
答案
AB
解析
信度与效度评估是对招聘过程中所使用的方法的正确性与有效性进行的检验，这无疑会提高招聘工作的质量。信度评估主要是指测试结果的可靠性或一致性。效度评估是指实际测到应聘者的有关特征与想要测的特征的符合程度。
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三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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