绩效管理的考评阶段需要从（　　）方面做好组织实施工作。A．考评方法的再审核 B

练习题库2022-08-02 118

问题绩效管理的考评阶段需要从（　　）方面做好组织实施工作。A．考评方法的再审核B．考评的准确性C．考评结果的反馈方式D．考评的主体E．考评实施的时间

选项 A．考评方法的再审核
B．考评的准确性
C．考评结果的反馈方式
D．考评的主体
E．考评实施的时间

答案 ABC

解析考评阶段是绩效管理的重心，它不仅关系到整体绩效管理系统运行的质量和效果，也将涉及员工的当前和长远的利益，需要人力资源部门和所有参与考评的主管高度重视。需从以下方面做好考评的组织实施工作：①考评的准确性；②考评的公正性；③考评结果的反馈方式。

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三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

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绩效管理的考评阶段需要从（　　）方面做好组织实施工作。A．考评方法的再审核 B

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

（　　）是指在完成生产作业和零件加工过程中，由于工作现场组织管理和工艺装备的技术

（　　）是以某种价值判断为基础，向人们说明经济现象及其运行应该是什么的方法。A.

（　　）是实现财务管理目标的前提，是企业发展生产的必要手段，是降低经营风险的重要

（　　）不属于劳动合同常见的约定条款。A.培训 B.工作报酬 C.保密事项

重大事故隐患管理制度的实施要点包括()。A.重大事故隐患分类 B.重

以下属于经济性福利的是()。A.工作环境保护 B.交通性福利 C.

关于企业员工的考评程序，以下叙述正确的是()。A.以基层为起点，由基层

员工绩效的多因性是指绩效受到()等因素的影响。A.心情 B.激励

使用招聘广告时要注意广告媒体的选择取决于招聘工作岗位的类型。一般来说(

以下属于人力资源管理成本核算过程的有()。A.建立成本核算账目 B.

Howmuchproteindoyoureallyneed?A)Themarketingiste

ThewordYogaitselfcomesfromanancientSanskritwordmeaning"union".Wh

我到这个城市出差，昨天下午下榻在这家旅馆。他和他的妻子就住在我的隔壁。这家旅馆的条件不太好，隔墙很薄，一点都不隔音。他们说话的声音总是很清晰地传过来。很

[originaltext]W:Hi,Lewis.It’sJacintahere.M:Oh,hi,Jacinta.Iwasjustg

CATVisashortwayofsaying"communityantenna(天线)television".But"cable

判断组织兴奋性高低最常用的指标是（）。A.刺激的频率 B.阈强度 C.阈电

党的十八届四中全会决定进一步要求提高党员干部（），并把法治建设成效作为衡量各级

省级（　）的监控系统管理体制一般采用二级或三级管理的方式。 A、高速公路

个人商业住房贷款的申请条件中规定，自筹资金不低于总购房款的()。A:20% B

项目投资决策的基础是()。A:市场预测 B:市场分析 C:市场战略 D:

绩效管理的考评阶段需要从（ ）方面做好组织实施工作。A．考评方法的再审核 B

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

（ ）是指在完成生产作业和零件加工过程中，由于工作现场组织管理和工艺装备的技术

（ ）是以某种价值判断为基础，向人们说明经济现象及其运行应该是什么的方法。A.

（ ）是实现财务管理目标的前提，是企业发展生产的必要手段，是降低经营风险的重要

（ ）不属于劳动合同常见的约定条款。A.培训 B.工作报酬 C.保密事项

重大事故隐患管理制度的实施要点包括()。A.重大事故隐患分类 B.重

以下属于经济性福利的是()。A.工作环境保护 B.交通性福利 C.

关于企业员工的考评程序，以下叙述正确的是()。A.以基层为起点，由基层

员工绩效的多因性是指绩效受到()等因素的影响。A.心情 B.激励

使用招聘广告时要注意广告媒体的选择取决于招聘工作岗位的类型。一般来说(

以下属于人力资源管理成本核算过程的有()。A.建立成本核算账目 B.

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我到这个城市出差，昨天下午下榻在这家旅馆。他和他的妻子就住在我的隔壁。这家旅馆的条件不太好，隔墙很薄，一点都不隔音。他们说话的声音总是很清晰地传过来。很

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判断组织兴奋性高低最常用的指标是（）。A.刺激的频率 B.阈强度 C.阈电

党的十八届四中全会决定进一步要求提高党员干部（），并把法治建设成效作为衡量各级

省级（ ）的监控系统管理体制一般采用二级或三级管理的方式。 A、高速公路

个人商业住房贷款的申请条件中规定，自筹资金不低于总购房款的()。A:20% B

项目投资决策的基础是()。A:市场预测 B:市场分析 C:市场战略 D:

绩效管理的考评阶段需要从（　　）方面做好组织实施工作。A．考评方法的再审核 B

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（　　）是以某种价值判断为基础，向人们说明经济现象及其运行应该是什么的方法。A.

（　　）是实现财务管理目标的前提，是企业发展生产的必要手段，是降低经营风险的重要

（　　）不属于劳动合同常见的约定条款。A.培训 B.工作报酬 C.保密事项

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