首页
登录
从业资格
以下关于工作时间的说法错误的是( )。A.每月制度工作时间为20.83天 B
以下关于工作时间的说法错误的是( )。A.每月制度工作时间为20.83天 B
题库
2022-08-02
81
问题
以下关于工作时间的说法错误的是( )。A.每月制度工作时间为20.83天B.用人单位延长工作时间每日可以超过3个小时C.劳动者在法定节假日、公休日工作的称为加班D.劳动者超过日制度工作时间以外延长工作时间的称为加点
选项
A.每月制度工作时间为20.83天
B.用人单位延长工作时间每日可以超过3个小时
C.劳动者在法定节假日、公休日工作的称为加班
D.劳动者超过日制度工作时间以外延长工作时间的称为加点
答案
B
解析
B项,用人单位延长工作时间,一般每13不得超过1小时。因特殊原因需要的,在保证劳动者身体健康的条件下,每日不得超过3小时。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1026741.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
制定起草企业绩效管理制度的基本要求有()。A.相关性与有效性 B.明
张某在B公司工作18个月(包括5个月试用期),后张某与B公司就变更劳动合同不能达
小王在A公司工作了16年,该单位提出双方协议解除劳动合同,按规定,经济补偿金应发
()是指根据劳动者所提供的劳动的数量和质量,按事先规定的标准和时间周期
一项工作往往由许多活动构成,但考评不可能针对每一个工作活动进行,一个岗位的工作要
考核标准应适应相同类型的所有员工,即一视同仁。这符合绩效管理制度的()
()是指让员工在工作现场边工作边学习、锻炼的培训方式,它不需要专门的培
组织为使获得的人力资源达到符合具体工作岗位要求的业务水平和提高其工作技能而支付的
()是统计抽样法在工作岗位调查中的具体运用。A.岗位写实 B.作业测
在组织内部招聘和选拔时,说法不正确的是()。A.全方位发现人才 B.
随机试题
Telecommunicationsanalystspredictthat____willbethelargestmarketformob
WelcometoVirginiaPleasecometofeelthewarmtho
D
可变更或者可撤销的民事行为,自行为成立时起超过( )当事人才请求变更或者撤销的
50%左右的发生概率或事故发生处于临界点或边缘状态,视为“()”,定为3级
患者女,53岁,体胖,平素食欲佳,近1个月饮水量逐渐增多,每日约1500ml左右
一般来说,构成课的基本组成部分是:______、复习过渡、讲授新教材、巩固新教材
小儿肺炎合并心力衰竭是由于A.代谢性酸中毒和呼吸性碱中毒 B.DIC C.循
A.养阴生津 B.解毒泻火定惊 C.退虚热 D.清泻肝火 E.解毒透疹除
女孩,2岁。发热、流涕、咳嗽3天,皮疹6小时。查体:精神萎靡,前额及耳后有浅红色
最新回复
(
0
)