首页
登录
从业资格
针对行为调整和心理训练可采用的训练方法包括( )。A.角色扮演法B.拓展训练C
针对行为调整和心理训练可采用的训练方法包括( )。A.角色扮演法B.拓展训练C
admin
2022-08-02
67
问题
针对行为调整和心理训练可采用的训练方法包括( )。A.角色扮演法B.拓展训练C.管理者训练D.模拟训练E.敏感性训练
选项
A.角色扮演法B.拓展训练C.管理者训练D.模拟训练E.敏感性训练
答案
AB
解析
针对行为调整和心理训练可采用的训练方法包括:①角色扮演法,是在一个模拟真实的工作情境中,让参加者身处模拟的日常工作环境之中,并按照他在实际工作中应有的权责来担当与实际工作类似角色,模拟性地处理工作事务,从而提高处理各种问题的能力;②拓展训练,是指通过模拟探险活动进行的情景式心理训练、人格训练、管理训练。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1026589.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
(2017年5月)日工资制的计算方法为月工资标准除以()而得。A.工作小时
(2019年5月)常见的绩效信息采集方法包括()。A.实地调查法 B.现
(2015年11月)以下有关强制分布法的表述,正确的是()。A.该方法等级划分
(2018年5月)绩效考核信息采集所使用的抽样调查法的具体方法不包括()A.系
(2017年11月)在常见的绩效信息采集方法中,()是考评人员到有关数据统计或
(2016年5月)绩效考评数据分析方法中,()只根据考评标准进行分析,不与别人
(2015年5月)在常见的绩效信息采集方法中,()是考评人员到有关数据统计或汇
(2018年5月)下列不属于绩效考核常见的权重设计方法的是()A.专家经验判定
(2019年5月)讲授法是课堂培训的主要方法之一,其方式包括()。A.案例
(2018年5月)影响课堂效果的因素有()A.教师的教学水平 B.教学方法
随机试题
Sexprejudicesarebasedonandjustifiedbytheideologythatbiologyisde
TowardstheendofJune,auniquejointexpeditionbeganinthewatersnear
AbouthowmanyadultAmericanshavethe"weightproblem"?______percent.[br]
TheEastIndiaCompanyTheconceptofcorp
流式细胞术尿沉渣分析仪报告红细胞信息为非均一性红细胞,提示患者患有A.膀胱肿瘤
某患者有丛林接触史,突然高热,用变形杆菌OXk株作抗原与患者血清进行定量凝集试验
健脾丸中有的药物是A.白术、木香、连翘 B.白术、茯苓、连翘 C.白术
某小规模纳税人2021年4~6月销售货物的销售额分别是10万元、16
桥墩流水施工的桥墩数量太多时,将多个桥墩的相同工序合并为一个工作,简化为相同桥墩
男,31岁。因低热、咳嗽、痰中带血1月余,诊断为左上肺肺结核,现正规抗结核治疗(
最新回复
(
0
)