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劳动条件标准不包括( )A.劳动报酬 B.保险福利 C.劳动安全卫
劳动条件标准不包括( )A.劳动报酬 B.保险福利 C.劳动安全卫
练习题库
2022-08-02
70
问题
劳动条件标准不包括( )A.劳动报酬B.保险福利C.劳动安全卫生D.集体合同的违约责任
选项
A.劳动报酬
B.保险福利
C.劳动安全卫生
D.集体合同的违约责任
答案
D
解析
劳动条件标准条款在集体合同内容的构成中处于核心地位,在集体合同的有效期间具有法律效力。其主要包括劳动报酬、工作时间和休息休假、保险福利、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、职业技能培训、劳动合同管理、奖惩、裁员等条款。上述条款同时也可以作为劳动合同内容的基础,指导劳动合同的协商与订立,或直接作为劳动合同的内容。
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本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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