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在工作岗位评价结果误差的调整中,平衡系数可用于调整总分,也可用于调整各要素结构和
在工作岗位评价结果误差的调整中,平衡系数可用于调整总分,也可用于调整各要素结构和
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2022-08-02
76
问题
在工作岗位评价结果误差的调整中,平衡系数可用于调整总分,也可用于调整各要素结构和各项目指标,适用于测评过程的()阶段。A:初始调整B:中期调整C:跟踪调整D:终结调整E:纠偏完善
选项
A:初始调整
B:中期调整
C:跟踪调整
D:终结调整
E:纠偏完善
答案
ABD
解析
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1024889.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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