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从业资格
()也称经验效度,是通过建立一定指标来检查岗位测评结果的效度。A:内容效度 B
()也称经验效度,是通过建立一定指标来检查岗位测评结果的效度。A:内容效度 B
资格题库
2022-08-02
51
问题
()也称经验效度,是通过建立一定指标来检查岗位测评结果的效度。A:内容效度B:统计效度C:过程效度D:结构效度
选项
A:内容效度
B:统计效度
C:过程效度
D:结构效度
答案
B
解析
统计效度,也称经验效度,简称效标。它是通过建立一定的指标来检查测评结果的效度。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1024710.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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