2. 从业资格
  3. 非结构化面试是指在面试中事先没有（　　）的框架结构。A.标准 B.规定 C.

非结构化面试是指在面试中事先没有（　　）的框架结构。A.标准 B.规定 C.

admin2022-08-02  70
问题 非结构化面试是指在面试中事先没有（　　）的框架结构。A.标准B.规定C.固定D.指定
选项 A.标准
B.规定
C.固定
D.指定
答案 C
解析 根据面试的标准化程度，面试可分为结构化面试、非结构化面试和半结构化面试。结构化面试又称为规范化面试，是指依照预先确定的题目、程序和评分标准进行面试，要求做到程序的结构化、题目的结构化和评分标准的结构化：非结构化面试是指在面试中事先没有固定的框架结构，也不使用有确定答案的固定问题的面试；半结构化面试是介于结构化与非结构化之间的一种面试形式。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1024022.html
本试题收录于： 二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)